個人と企業の
成長を両立
させる
心理支援

年間2,000件を超える
心理相談の知見で企業を応援

News お知らせ

心理的安全性と
成長刺激が調和された
職場環境の構築と維持を目指す。

当社は、中小企業を中心に人的資本経営を促進するための心理支援を行っている会社です。人材の育成するためのコンサルティングや企業研修、人材が育つための環境作りとしてのメンタルヘルス対策、ハラスメント対策を提供しております。

人的資本経営を進めていくためには職場の心理的安全性は欠かせない要素であり、人が育つためにも必要であると言えます。当社は、メンタルヘルス対策、ハラスメント対策により心理的安全性のある職場を作り、それと並行して人が育つためのアプローチを行っていきます。

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AXIA’s 3 Solutions AXIAが提供する
3つのソリューション

Solution 01
公認心理師による企業の
メンタルサポート

株式会社AXIAは、公認心理師（国家資格）が運営しており企業の各種メンタルサポートを行っています。企業は人の集合体であるためその集団の持つ心理的特徴が組織の状態や活動に大きく影響します。私たちはメンタルヘルス対策、ハラスメント対策、社員研修、人材育成コンサルティングという形で企業の心理的課題の解決とその先にある成長を目指してサポートさせていただきます。
Solution 02
人材育成研修
のための各種研修を提供

接遇・マナー、コミュニケーション、マネジメント、メンタルヘルスやハラスメントなどの企業運営に必要な各種研修を承ります。接客業、製造業、不動産業、士業、医院、学校など幅広い業種での研修経験のある講師による研修の提供、また公認心理師による心理的知見を重視した研修を提供しております。
Solution 03
心理学、脳科学に
基づく人材育成、
職場環境作りの支援

人が育つ組織には、思い切って行動を起こせる心理的安全性があり、意欲的に行動をして経験を重ねていくことができる環境が整っています。人的資本経営を進めていくためには職場の心理的安全性は欠かせない要素であり、人が育つためにも必要であると言えます。当社は、メンタルヘルス対策、ハラスメント対策により心理的安全性のある職場を作り、それと並行して人が育つためのアプローチを行っていきます。
Solution 04
ウェルビーイングと
エンゲージメントの
相互作用を生み出す

企業の成長には、従業員の組織や職務への熱意、主体性というエンゲージメントが伴った行動が必要となります。これを求めるには、従業員の心身の健康、関係性の健全さといったウェルビーイングの確立が不可欠です。ウェルビーイングとエンゲージメントの相互作用が働いている組織作りを目指しましょう。